Le congé sabbatique : Explications
Formalités à accomplir par l’employeur
L’employeur dispose de 30 jours pour vous répondre. Sans réponse de sa part au delà de ce délai, son accord est réputé acquis.Durant votre absence, vous continuerez à bénéficier de l’assurance maladie, invalidité, maternité et décès.
